Введение В нашей предыдущей статье «Соглашения об опционах на акции в Турции: правовая база и практические неопределенности» мы рассмотрели правовую инфраструктуру соглашений об опционах на акции, которые позволяют сотрудникам приобретать фактическую […]
Трудовое право
I. Введение Разрешение сотрудникам владеть акциями компании и подписание с этой целью опционных соглашений на акции стало эффективным методом повышения лояльности сотрудников и стимулирования производительности. В то время как различные […]
Расшифровка положений о выдаче разрешений на работу в свободных экономических зонах Турции. Правила получения разрешений на работу для иностранных сотрудников в свободных экономических зонах Турции определяются «Положением о […]
Ав. Али Юртсевер, магистр права II. Неправомерное увольнение иностранных ученых и возможные иски Проблемы, кратко изложенные выше, и соответствующие прецеденты высшего суда особенно важны в случаях неправомерного увольнения […]
II. УСЛОВИЯ ГАРАНТИЙ ЗАНЯТОСТИ Статья 18 закона четко определяет условия гарантий занятости. Соответственно, любой работник/служащий, который проработал не менее шести месяцев в […]
II. СПОСОБЫ ПОДАЧИ ЗАЯВКИ НА РАЗРЕШЕНИЕ НА РАБОТУ Существует два способа подачи заявления на получение разрешения на работу: первый — это подача заявления за границей в соответствующее консульство Турции в соответствующем […]